Гостевая книга

Правила пользования гостевой книгой ППО Группы ПАО «ММК» ГМПР.

Гостевая книга нашего сайта является формой обратной связи.
В гостевой книге вы можете публиковать отзывы о материалах сайта, задать вопросы относительно трудового законодательства, связанные с деятельностью профсоюзной организации.
В гостевой книге запрещены грубые высказывания, оскорбление, презрительное отношение к кому бы то ни было и распространение сведений, порочащих честь, достоинство и деловую репутацию граждан.
Все сообщения гостевой книги рассматриваются председателем ППО и направляются специалистам для подготовки ответа.
Ответы на вопросы публикуются по мере обработки. Как правило, в первую очередь ответы получают корреспонденты, указавшие как минимум свой цех или подразделение.


Имя:*
Сообщение*	Ничего не найдено
Защита от автоматического заполнения
Введите слово с картинки*:

06.10.2024 Андрей :
Ув.Профсоюз когда прекратится бордак в локомотивом цеху ,сколько люди пишут а вы бездействуете наберитесь храбрости и проведите проверки .1) в Локомотивом цеху харплата меньше чем в ценах дочерних предприятий .2)Почему в Локомотивом цеху постоянная нехватка кадров .3)Электровозниеи с цжт получают больше зарплату чем мы.

Ответ:
Здравствуйте, Андрей. Странно слышать упрек в отсутствии смелости от человека, который боится назвать себя. Предлагаем обратиться в профсоюзный комитет железнодорожного транспорта на личный прием, здание управления логистики, каб. № 219 график работы с 08:00 час. до 17:00 час.

04.10.2024 Локомотивный цех.:
День добрый Профсоюз.Почему по станции Рудная премия составляет всего 35 %. Ишмуратов обещал заняться этим вопросом.Прошёл уже год, результатов ноль. Зачем обманывать людей и говорить при каждой встрече что этим вопросом занимаются уже.

Ответ:
Здравствуйте. Программа повышения заработной платы на отдельных районах (в том числе станция Рудная) локомотивного цеха направлена на рассмотрение в отдел мотивации ПАО "ММК".

23.09.2024 Александр, Управление ММК:
Добрый день!
Сегодня благодаря поддержке Профсоюза развитие принципов ЗОЖ и спорта вышло на новый уровень.
Как правило, при выборе места для занятий спортом превыше всего ценится территориальное расположение, сложившиеся отношения с тренерским составом, обеспеченность оборудованием и, разумеется, стоимость абонемента.
Сегодня среди купонов Профсоюза уже есть скидки на отдельные фитнес-центры, однако мы с женой посещаем ФЦ "Платформа" в первую очередь по территориальному принципу (близость к дому), а также из за высокого уровня сервиса.
Думаю, многие работники Группы ММК были бы признательны за введение купонов Профсоюза в ФЦ "Платформа", что сделает посещение еще более выгодным, а занятия спортом доступнее.
Желание приобрести абонемент в ФЦ "Платформа" (при условии достойных скидок) также высказали ряд моих коллег, что показывает готовность людей к занятиям спортом, при соответствующей финансовой поддержке Профсоюза.
Прошу рассмотреть возможность сотрудничества с ФЦ "Платформа" (Сталеваров 26/5) в рамках купонной программы ППО Группы ПАО "ММК" ГМПР.

Ответ:
Здравствуйте, Александр. В настоящее время в программе лояльности и купонной системе ППО представлены 8 спортивных клубов разной направленности, расположения и ценовой категории, услугами которых вы можете воспользоваться. Заключать договор с каждым фитнес-клубом, находящимся в шаговой доступности от дома не целесообразно. После заключения договора мы каждого контрагента регулярно проверяем на соблюдение им своих обязательств. Количество таких контролеров не безгранично. Также ограничен и бюджет на купонную систему.

23.09.2024 Татьяна :
Здравствуйте! Скажите алименты на ребенка перечисляются в день зарплаты бывшего мужа или позже? А аванс? Муж работает цех Роф технолог. Спасибо!

Ответ:
Здравствуйте, Татьяна. Работодатель удерживает алименты из всей забортной платы и переводит взыскателю, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы, не чаще одного раза в месяц (ст. 109 Семейного кодекса РФ). Перечисление заработной платы работникам РОФ ПАО «ММК» производится восьмого числа каждого месяца.

19.09.2024 локомотивный цех.:
Здравствуйте!
Локомотивный цех.
Скажите пожайлуста, на каком основании заведущий бригадами Машкин И. имеющий 8 разряд, не имеющий доступ работать на ж.д. путях комбината и на электровозе, позволяет себе отправлять людей домой, убирать с рабочего места на более худшие условия работы. При этом занимать их рабочее место для себя, под видом не хватки людей в цеху с оплатой двойного тарифа и компенсации?

Ответ:
Здравствуйте. Согласно п.2.3.1 должностной инструкции, бригадир ведет расстановку и планирование локомотивных бригад исходя из требуемого числа работающих локомотивов на линии. Для того, чтобы разобраться более детально в конкретной вашей ситуации, вам необходимо обратиться к председателю профсоюзного комитета ЖДТ Скромной Я.В., АБК управления логистики, каб.219, тел. 24-04-61

18.09.2024 Локомотивный:
Здравствуйте, подскажите пожалуйста.
В приложении мой ММК есть графа данные об оплате труда. У меня там в графе премия за выполнение производственных показателей стоит 50 % премии. Но когда электровоз заходит в депо, меня посылают на другие электровозы где меньше премия. Должны мне доплачивать до моей премии?
Когда нас ставят работать за помощников, то на нас делают распоряжение распоряжение. И мы получаем по среднему. Может быть и здесь, нам должны делать доплату? Когда попадаем на станцию где меньше оплачивается

Ответ:
Здравствуйте. Для ответа на ваш вопрос нужны персональные данные. Предлагаем обратиться на личный прием к юристам ППО Группы ПАО «ММК» ГМПР по адресу: г. Магнитогорск, ул. Кирова, д. 72, каб. 429. График работы с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00, в пятницу с 8:00 до 15:45.

15.09.2024 Обычные работники:
Отмените жульничество в виде доплаты результативности
Оплата у всех подразделений и работников разная и она ни как не связана с оценкой руководителя
Блатные получают повышенную оплату результативности, а обычные работники минимальную по штатной позиции
ВЕРНИТЕ ЧЕСТНУЮ ОПЛАТУ ПРЕМИИ В ПРОЦЕНТАХ
ПРЕСЕКИТЕ ПРОИЗВОЛ И НЕСПРАВЕДЛИВОСТЬ, НЕОБОСНОВАННУЮ ЭКОНОМИЮ ФОНДА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ЛЮДИ К ВАМ ПОТЯНУТСЯ

Ответ:
Ваше обращение направлено директору по персоналу.

12.09.2024 Лок цех:
Здравствуйте
Обсуждается ли вопрос индексации заработной платы?
Цены растут, ключевая ставка будет 20-22%
Реальная заработная плата остается на том же нищенском уровне

Ответ:
Здравствуйте. Индексация тарифных ставок в текущем году, проведенная по инициативе профсоюзной организации опережающим темпом, составила 10% с 01 января и дифференцировано от 5% до 15% с 01 июня 2024 года. Средний рост заработной платы составил 22%. При этом официальный уровень инфляции в годовом исчислении (последние 12 месяцев) составляет 9,04%. При таком соотношении работодатель в текущем году проводить еще одну индексацию не планирует. Уровень ключевой ставки ЦБ РФ в размере 20-22% является предположением. На сегодня это 19%.

11.09.2024 Сергей:
Здравствуйте! Входит ли 151 шифр в табульке в расчет средней заработной платы?

Ответ:
Здравствуйте, Сергей. Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у работодателя, независимо от источника этих выплат. Вы не указали организацию, в которой работаете. В связи с этим невозможно уточнить, предусмотрена ли системой оплаты труда выплата премии из фонда руководителя структурного подразделения. Для подробной консультации предлагаем обратиться на личный прием к юристам ППО Группы ПАО «ММК» ГМПР по адресу: г. Магнитогорск, ул. Кирова, д.72, каб. 429.

08.09.2024 Работник ЦРМО-9:
Здравствуйте!Почему в ЦРМО-9 отказываются оплачивать работу в выходной день,ссылаясь на низкие показатели производства.Предлагают оформлять доп.смены как обычные.Так разве можно?

Ответ:
Здравствуйте. В вашем вопросе недостаточно информации для ответа. Предлагаем обратиться к председателю профкома «ОСК» Клещеву Сергею Викторовичу (т.: 25-44-93, 24-02-52 пр. Пушкина, д.4, к. 213 ) или к юристам ППО (т.24-97-18 Кущ Наталья Сергеевна, т.24-36-22, Космынина Ольга Владимировна, ул. Кирова, д.72, к.429).

06.09.2024 Алексей:
Добрый день. Подскажите, заносится ли информация о получении очередного разряда в трудовую книжку?

Ответ:
Здравствуйте, Алексей. Если работнику в период работы присвоен новый разряд, то об этом должна быть произведена соответствующая запись в трудовой книжке ( п.10 приказа Минтруда РФ от 19.05.2021 № 320н)

03.09.2024 Работник ООО Огнеупор:
Уважаемый Профсоюз. Подскажите пожалуйста у нас нехватка штата а оплату выходной день нам отменили Начальница ГОТИЗ Архипова.Н.Е. заставляет подписывать два приказа первый о выходе выходной день а второй о перемещении. Так как официального распарежения о отмене выходного дня не было.Помогите разобраться в данной ситуации

Ответ:
Здравствуйте. Привлечение работника к работе в выходные дни производится с его письменного согласия по приказу (распоряжению) работодателя в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом РФ. При перемещении работника у того же работодателя на другое рабочее место его согласие не требуется. Одновременное издание приказов о привлечении к работе в выходной день и о перемещении работника недопустимо.
Для более подробной консультации предлагаем обратиться на личный прием к юристам ППО Группы ПАО «ММК» ГМПР с копией приказа (распоряжения) за интересующий вас период по адресу: г. Магнитогорск, ул. Кирова, д. 72, каб. 429. График работы с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00, в пятницу с 8:00 до 15:45.

26.08.2024 Работник ЛПЦ-5:
Здравствуйте. В ЛПЦ-5 начальник цеха Лут А. В. с августа месяца в нарушение приказа директора по комбинату убрал доплаты за дополнительные смены ВСЕМУ ЦЕХУ. Рабочих рук все так же не хватает, на допсмены выходить просят, а доплаты никакой. И это так работодатель борется за свой штат?

Ответ:
Здравствуйте. Данная информация не подтверждена в БОТиЗ ЛПЦ-5. Начальник цеха не может отменить или убрать доплаты, установленные стандартами и положениями по предприятию. По информации, полученной от ведущего специалиста Карташева И.А., все положенные доплаты за работу в выходной день, будут выплачены.

22.08.2024 Сергей:
Здравствуйте! Где и когда можно ознакомиться с информацией о выполнении коллективного договора за 2023 год?

Ответ:
Здравствуйте, Сергей. С информацией о выполнении Коллективного договора ПАО "ММК" за 2023 год вы можете ознакомиться на сайте профсоюзной организации в разделе документы по следующей ссылке https://www.profkom.mmk.ru/upload/iblock/360/36095e58462d926a79356820abb42a6e.pdf

16.08.2024 Иван:
Здравствуйте увожаемый профсоюз. 16.08 в 8.27 проходя через ккп Ккц охранница заставила выворачивает карманы:доставать ключи, телефон, монеты. На предложение вызвать начальника караула она отказала, также отказала взять понятных. Представиться она отказалась, бейджека тоже не было. И так через одного человека,а если несёшь пакет то она залазиет рукой и все переварачивает там. длиться это уже не первый месяц.. Прошу вас разобраться с данным вопросом.

Ответ:
Здравствуйте, Иван. Ваше обращение передано для рассмотрения руководителю ГРиКСС. Вопрос на контроле у заместителя председателя ППО Демчука Ю. В. Телефон 24-58-59.

15.08.2024 Ксения :
Здравствуйте, муж работает в ОСК
Полагается ли какая - то выплата за рождение ребенка. Помимо одного оплачиваемого дня на выписку. Если да, то куда обращаться?

Ответ:
Здравствуйте, Ксения. При рождении ребенка выплат от работодателя не предусмотрено.

08.08.2024 Оксана:
Добрый день. Можно ли получить деньги еаличными, а не на карту в кассе взаимопомощи. Спасибо.

Ответ:
Здравствуйте, Оксана.
Займы и членские взносы КВП переводятся только по безналичной системе на личный счёт получателя в «Кредит Урал Банк» (АО).

06.08.2024 Сортовой цех, Валерий.:
Доброе утро! Хочется выразить благодарность Административному отделу ПАО "ММК" и Профсоюзному комитету за ремонт дороги к стоянкам на КПП № 6, и очень надеемся что в ближайшее время там уберут ларьки по сбору денег.

Ответ:

02.08.2024 Локомотивный Цех.Павел.З:
Уважаемый профсоюз. Сегодня получили Табульку и увидел что отсутствует Шифр 125-Прохождение предсменного,а также после сменного мед.осмотра.На каком основании отменили данную оплату?Спасибо за развёрнутый ответ.

Ответ:
Здравствуйте, Павел. В июле 2024 г. с локомотивными бригадами были подписаны соглашения об изменении условий трудового договора в части графика работы 2-М2, который включает в себя время на прохождение медицинских осмотров в начале/ в конце смены. Время работы оплачивается по виду оплаты 011. Для получения развернутого ответа на ваш вопрос, вам необходимо обратиться с копией расчетного листка за интересующий вас период к юристам ППО Группы ПАО «ММК» по адресу ул. Кирова, 72, 4 этаж , каб. 429, время работы с понедельника по четверг с 08:00 до 17:00, в пятницу с 8:00 до 15:45.

01.08.2024 Игнат:
Здравствуйте, будут ли скидки в новый лино парк и в открытые бассейны на его территории?

Ответ:
Здравствуйте, Игнат.
В настоящее время ведутся переговоры с собственником парка о предоставлении скидки на услуги членам профсоюза.
После заключения договора информация будет размещена в мобильном приложении и на сайте ППО.

Комментарии 101 - 120 из 1709
Начало | Пред. | 4 5 6 7 8 | След. | Конец

Мы в социальных сетях:

Мобильное приложение:

посмотреть на карте 455002, г.Магнитогорск, ул.Кирова, 72
(3519)24 30 78, 24 74 49(факс)